Cidées

CV Joël CHARRIN

Audit, conseil et formation en Management et Ressources Humaines

Joel CHARRIN

Savoir-faire

Conseil et diagnostics Ressources Humaines

Consultant en recrutement

Chef de projet en démarche Qualité

Management collectif des équipes de direction, CODIR

Management des compétences

Formation à la conduite d’entretiens, entretiens de positionnement

Accompagnement individuel, type coaching.

 

Expérience professionnelle

Depuis 2000 : Gérant et Consultant Cidées

Audits, diagnostics et conseil dans l’industrie et les services

Analyse et amélioration de l’efficience des organisations

Mise en œuvre de démarches de progrès

Conduite du changement

 

De 1996 à 2000 : ACM Consultants

Création et développement du cabinet sur le Sud-Est

Audits, diagnostics et conseil dans l’industrie et les services

Analyse et amélioration de l’efficience des organisations

Mise en œuvre de démarches de progrès

Conduite du changement

 

De 1990 à 1996 : Chambre syndicale de la Métallurgie

Responsable de la mise en œuvre de la qualité totale pour les entreprises adhérentes au syndicat patronal.

 

De 1986 à 1990 : Groupe Saint-Gobain, Service logistique

Responsable clientèle Ouest-France

 

Formation initiale

DEUST Informatique de gestion (CNAM)

Diplôme de Management et de gestion au CEPAM (Centre d’études et de perfectionnement des arts et métiers)